Eine Lerneinheit im Kurs
Core Learning
Trotz Effizienz werden Wachstumsziele nicht erreicht. Warum ist das so?
Die Antwort hat zwei Seiten. Ich kann durchaus effizient am Ziel vorbeischießen. Deshalb ist die Effektivität noch relevanter. Diese wir leider zu oft außen vorgelassen.
Effektivität hat sehr viel mit Selbstverantwortung zu tun. Wenn du verantwortungsvoll für dich selbst agierst, bist du zwangsläufig effektiv.
Verantwortung steht im engen Zusammenhang zu Change. Mit dem Blick auf die Beziehungen von wesentlichen Kompetenzen macht einen Prozess erst wirkungsstark. Insbesondere fünf Kompetenzen solltest du gemeinsam betrachten, prüfen und optimieren. Selbst, Selbstwahrnehmung, Selbstreflexion, Change und Selbstverantwortung findest du im Kurs Core Learning ausführlich beschrieben.
Wenn deine Vision und damit dein Unternehmen wachsen soll, dann geht das nur mit einer 100-prozentigen Identifikation mit sich selbst einher. Im gleichen Augenblick bist du auf einem effektiven Weg.
1. Schritt:
Übernimm die volle Verantwortung für das, was dich ausmacht.
Der größte Fehler:
Vermischt sich die Verantwortungslage, führt dies zu Abhängigkeiten, ineffizientes Handeln, Unter- und Überforderung sowie Missverständnisse sind weitere Folgen. Dadurch entsteht Druck im Erleben und in der Ausführung. Beides kostet viel Energie. Außerdem führt es zu Fehlern.
Die Lösung:
Betrachte Verantwortung und Selbstverantwortung differenziert. Selbst-Verantwortung bezieht sich auf deinen Kern und Verantwortung, auf Prozesse und dein Menschsein.
Wie gehst du mit dem Thema Selbst-Verantwortung in deinem Unternehmen um?
Es lohnt sich darüber Gedanken zu machen und deine Handlungen zu reflektieren.
Online Kurs Core Learning
Warum Profil?
Dein Unternehmen
Grundlage innerer Kern
Überblick
Sinnhaftigkeit: Worum geht es?
Bedeutung
Sinnhaftigkeit und das Individuum
Sinnhaftigkeit und die Organisation
Anwendungen
Ziele und Tipps
Sinnhaftigkeit - Lernerfolg
Change in der Unternehmenskultur
Vision das große Ziel
Werte verbinden Menschen
Worum geht es?
Bedeutung
Differenzierung Fähigkeiten, Kompetenzen und Kernkompetenzen
Berufung versus Kernkompetenz
Kernkompetenz als Ausdruck authentischer Persönlichkeit
Leadership, Unternehmertum, Kernkompetenzen
Intelligente Vernetzung mit Kernkompetenzen
Wie gelange ich zu meiner Kernkompetenz?
Kernkompetenz Lernerfolg
Botschaften allgemein
Drei effektive Kommunikationswege
Elevator Pitch
Fragen und Antworten zum Elevator Pitch
Unternehmensbotschaft
Lernerfolg Profil gesamt
Sinnhaftigkeit - Fragen und Antworten
Werte - Fragen und Antworten
Vision - Fragen und Antworten
Kernkompetenzen Fragen und Antworten
Austausch Vision
Austausch Werte
Austausch Botschaft
Austausch Kernkompetenzen
Dein Nutzen
Einsatzbereiche
Der Kurs ist Bestandteil meines Entrepreneurs Mentoring.
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